三星電子工會首次罷工進入倒計時！此前多輪薪資談判無果
韓國三星電子工會周三(5月28日)宣布，工會果將從6月7日開始采取罷工行動，首次無錫外圍(外圍聯系方式)(電話微信365-*2895)全國1-2線熱門城市高端外圍預約快速安排30分鐘到達建議工會成員集體休假一天作為初步抗議。罷工
全國三星電子工會(NSEU)目前約有2.8萬名員工，進入占該公司員工總數的倒計五分之一以上。在過去兩年中，前多NSEU的輪薪會員人數增加了四倍。
周三，資談一群工會成員舉著橫幅宣布了這一消息，判無橫幅上寫有“我們不能再容忍勞工鎮壓，星電工會鎮壓，工會果對于資方五十工人的首次態度，我們宣布罷工”。罷工
自今年1月以來，進入無錫外圍(外圍聯系方式)(電話微信365-*2895)全國1-2線熱門城市高端外圍預約快速安排30分鐘到達NSEU便開始和三星電子管理層就加薪問題進行了多輪會談和談判，但未能縮小雙方的分歧。
今年3月份，三星的勞資委員會決定將今年薪酬提高5.1%。不過工會表示，它希望年假再多一天，并要求透明的績效獎金。
雙方的談判此前已于5月21日恢復，并且將主要談判定于5月28日舉行。而周三NSEU的罷工宣言意味著，主要談判依舊以破裂而告終。
該工會目前計劃在下月7日起開始行動，并建議工會成員集體休假一天，作為潛在總罷工的第一步。
工會發言人指出，“這可能導致總罷工，雖然最終可能會失敗，但我們第一次集體行動的啟動意義重大。”
如果NSEU如期舉行罷工，那么這將標志著這家韓國科技巨頭的工人首次罷工。三星電子自1969年成立以來就沒有發生過罷工。
上周五(5月24日)，三星電子的2000多名工會工人聚集在首爾，舉行了一次罕見的集會，要求提高工資。
分享免責聲明：家電資訊網站對《三星電子工會首次罷工進入倒計時！此前多輪薪資談判無果》一文中所陳述、觀點判斷保持中立，不對所包含內容的準確性、可靠性或完整性提供任何明示或暗示的保證。請讀者僅作參考，并請自行承擔全部責任。
本網站有部分內容均轉載自其它媒體，轉載目的在于傳遞更多信息，并不代表本網贊同其觀點和對其真實性負責，本網站無法鑒別所上傳圖片或文字的知識版權，本站所轉載圖片、文字不涉及任何商業性質，如果侵犯，請及時通知我們，本網站將在第一時間及時刪除，不承擔任何侵權責任。聯系QQ：411954607
本網認為，一切網民在進入家電資訊網站主頁及各層頁面時已經仔細看過本條款并完全同意。敬請諒解。
